Работа Специалист Човешки Ресурси
35 нови обяви за работа
-
Присъедини се към нашия успешен екип като Специалист Човешки ресурси – София Разширявaме своя екип и търсим професионалист, който да вн...
-
Верига хотели Grand Hotel са синоним на лукс, който надхвърля въобрaжението ви. Нашият опит за балансирана и вкусна храна съчетана с луксознат...
-
Ние сме Изипей АД, просперираща компания с успешен бизнес в платежните услуги и стабилни позиции на пазара. Нашата компания е платежна и...
-
„Тайгър Секюрити“ EООД е фирма в сферата нa охранителните услуги в България. Дружеството предлага всички услуги в сферата на сигурностт...
-
Старши специалист Обучение, Човешки ресурси - гр. София Ние от Vivacom вярваме, че успех има там, където има мотивaция и желание за развитие. А...
-
ОТГОВОРНОСТИ: Администрира дейностите по назначавaне, преназначаване и освобождаване на служители, включително обработка на съпътства...
-
Във връзка с разширяване на дейносттa си, хотелът търси да назначи ОПЕРАТИВЕН СЧЕТОВОДИТЕЛ И ТРЗ ЗА ХОТЕЛ Основни задължения: Обработк...
-
DISCORDIA е водеща компания в областта на международния транспорт и логистика, член на Межднародната федерация на спедиторските сдружения (F...
-
Вече 32 години, ние, Евромаркет Груп, сме най-голямата и успешнa българска компания за строителна и индустриална техника в страната. Какво ...
-
Driven by the continuous expansion of our team in Sofia HQ, we now have an exciting opportunity for a professional looking to build a career in the field of Human Resources. We are looking for the perfect candidate for the position of Junior HR Busin...
-
Job Description We are currently looking for an Senior HR Administrator that will take on a crucial part in supporting the business. The role will have full ownership of daily HR duties and act as first-level support for all HR-related matters. The S...
-
HEC Solar разработва проекти и внедрява слънчеви центрaли в световен мащаб от 2012г насам. Ние се фокусираме върху разработването и изпълнение...
-
CCC Group is a giant in fashion, footwear, and accessories in Central and Eastern Europe – just imagine dancing with the biggest names in the industry! Here, you'll discover the omnichannel style, where we blend online with offline experiences. We ...
-
HR Generalist INNOVATIVE PAST EXCITING PRESENT SOMETHING BETTER IS BREWING We are currently looking for a pro-active professional ready to make a lasting HR impact and play a pivotal role in building on a solid HR foundation in a thriving work e...
-
Why Ingram Micro? Ingram Micro is a leading technology company for the global information technology ecosystem. With the ability to reach nearly 90% of the global population, we play a vital role in the worldwide IT sales channel, bringing products a...
Какво е това?
Това е изчисление на Yox за приблизителната работна заплата за тази позиция. Посочената стойност не е потвърдена от работодателя и може да се различава с реалната стойност на предлаганото възнаграждение.
Как се смята?
Изчислена Заплата е приблизителната стойност на възнаграждение за конкретната позиция на базата на данни от стотици хиляди обявени заплати по професия за последните 2 години. В Yox се предоставя и информация за заплатите от служители, която също е част от изчислението.
Защо тази информация е полезна?
Можеш да разбереш приблизителната заплата за тази позиция. Можеш и да филтрираш списъкът с обявите за работа по размер на работната заплата.
Специалист Човешки ресурси
Пълно описание
Разширявaме своя екип и търсим професионалист, който да внесе своята енергия и опит в нашата организация. Ако имаш страст към управлението на хора и развитието на екипи, търсиш динамична и стимулираща работна среда, ние ти предлагаме шанс да разшириш своите хоризонти и да изградиш стабилна кариера като „Специалист Човешки ресурси“.
Ако разпознаваш себе си в следните качества, то това е позицията за теб:
- Минимум 2 години опит на сходна позиция;
- Бакалавърска степен по Управление на човешките ресурси, Психология или друга релевантна специалност;
- Отлични умения за работа с MS Office и организираност;
- Високо ниво на комуникативни умения и култура на общуване;
- Умение за работа в екип и решаване на проблеми;
- Владеене на английски език на добро ниво;
- Проактивност, амбиция и целенасоченост;
- Креативност и отговорност в работата.
- Активно участие в процесите по подбор на персонал – от изготвяне и публикуване на обяви до интервюиране и селекция на кандидати;
- Провеждане на интервюта както самостоятелно, така и съвместно с прекия ръководител;
- Инициативност в предлагането на идеи за обучения и развитие на екипите в компанията;
- Проучване на тенденциите на пазара на труда и прилагане на иновативни подходи за подбор на таланти;
- Предлагане на стратегии за мотивация и задържане на персонала, като участваш активно в създаването на приятелска и продуктивна работна среда;
- Поддържане на връзки с образователни институции, агенции за подбор и бюра по труда;
- Изготвяне на регулярни справки и анализи за ефективното управление на човешките ресурси;
- Участие в организирането на фирмени събития и тиймбилдинги.
- Възможност да станеш част от високо мотивиран и успешен екип в динамична и развиваща се компания;
- Кариера с реални перспективи за професионално израстване;
- Работа в среда, която подкрепя твоето личностно и професионално развитие;
- Допълнителни социални придобивки, включително фитнес карта и отстъпки при ползване на услуги в компанията;
- Работно време от понеделник до петък от 9:00 до 18:00 часа;
- Трудов договор с фирма "Стартинг пойнт" ЕООД;;
- Удобна локация на 5 мин. от метростанция "Бизнес парк";
- Възможност да участваш в различни вътрешни инициативи и събития, които укрепват фирмената култура и екипния дух.
Средна заплата за сектора
1,960 лв / месец (изчислена от Yox)
Средна работна заплата за града изчислена от YOX
50 лв / месец
6,000 лв / месец
Експерт, управление на човешките ресурси
Експертите по управление на човешките ресурси разработват и изпълняват стратегии, които помагат на техните работодатели да изберат и задържат на работа персонала с подходящи квалификации в съответния бизнес сектор. Те набират персонал, подготвят обявите за работа, провеждат събеседвания и съставят списъци с избрани кандидати, преговарят с агенциите по заетостта и определят условията на труд. Освен това служителите, отговарящи за човешките ресурси, администрират заплащането, преглеждат заплатите и дават консултации във връзка с обезщетенията и трудовото право. Те организират възможности за обучение с цел повишаване на ефективността на служителите.
Необходими основни умения
- прилагане на корпоративните политики
- наемане на служители
- интервюиране на хора
- оценяване на характера на дадено лице
- използване на техники за комуникация
- договаряне на трудови споразумения
Необходими основни знания
- трудово законодателство
- предложения на пазара на труда
- трудовото право
Финален преглед
Увери се, че информацията е точна и ако всичко е наред натисни „Изпрати“ и твоята кандидатура отива незабавно за преглед в .
При интерес от работодателя очаквайте връзка на посочените от вас контакти.