Централно управление на "Български пощи" ЕАД

търси да назначи служител на длъжност "Специалист, здраве и безопасност при работа", в дирекция "Човешки ресурси и административна дейност" на пълно работно време.

Основни задължения:

• Оценява и осигурява съответствието на наложените практики в Дружеството с изискванията на действащото българско и европейско законодателство, както и с действащите корпоративни стандарти
• Разработва решения за избягване на рисковете при изпълнение на служебните задължения и подобряване условията на труд в структурните звена на компанията
• Подпомага екипа по въпроси свързани със здраве, безопасност и оценка на риска
• Организира обучения за служителите за разпознаване на опасностите и оценка на рисковете, които те създават
• Изготвя отчети, справки и анализи за ръководството на компанията за дейността по ЗБУТ
• Изпълнява различни проекти, свързани с здраве и безопасност при работа
• Участва в изготвянето на годишните програми по ЗБУТ на Компанията и осигурява спазването на утвърдените правила

Изисквания за заемане на длъжността:

• Висше образование, степен „Бакалавър/Магистър“;
• Опит на подобна позиция, минимум 3 години;
• Отлично познаване на законодателството по ЗБУТ и свързаните с него нормативни разпоредби;
• Добро владеене на Excel;
• Умение за работа в екип;
• Отлични комуникационни умения.

Дружеството предлага:

• Дългосрочна заетост в дружество с изградени традиции, качество и доверие;
• Социални придобивки:
• ваучери за храна,
• основен платен годишен отпуск от 20 дни с допълнителни 5 дни и възможност за ползване на отпуск при важни житейски събития,
• карти „Мултиспорт“ при преференциални условия,
• други придобивки, съгласно действащ Колективен трудов договор;
• Работен ден – 8 часов, от понеделник до петък, в екип от професионалисти;
• Работа в отговорен екип, с готовност за оказване на непрекъсната практическа и методическа помощ.

„Български пощи“ ЕАД ще се свърже само с одобрените, по документи, кандидати.

„Български пощи“ ЕАД обработва личните данни в съответствие с Общия регламент за защита на данните, Закона за защита на личните данни и Политиката за защита на личните данни на „Български пощи“ ЕАД. Личните данни на неодобрените кандидати ще бъдат унищожени, в срок до 6 месеца, след приключване на процедурата за подбор.