ПУРАТОС БЪЛГАРИЯ Мнения(2)

Голямата разлика между това как компанията се представя публично и това, което реално се случва вътре, е трудно да бъде описана с няколко думи. На официалния сайт се говори за ценности, развитие на хората и силна култура на сътрудничество. Реалността, която много служители виждат ежедневно, е съвсем различна. Комуникацията между хората често е ограничавана, вместо да се насърчава. Контактът между отдели или дори между различни етажи може да се превърне в ненужно сложен процес. Това създава атмосфера на изкуствени бариери и напрежение, а не на екипна работа. Техническата база и част от оборудването също будят сериозни въпроси. Проблеми по машини остават нерешени с години, а когато се сигнализира за тях, реакцията често е раздразнение вместо реално решение. Вината при проблем почти винаги се прехвърля върху работниците. Заплащането трудно може да бъде определено като адекватно спрямо натоварването и условията. Не е случайно, че текучеството е високо – много хора напускат след кратък период, когато разберат как функционира системата отвътре. Работната среда на някои места е съмнителна от гледна точка на безопасността. Говори се много за стандарти и процедури, но на практика могат да се видят импровизирани решения, които не вдъхват особено доверие. Особено притеснителни са условията на някои работни места. Има инсталации, при които вентилацията е практически нулева, въпреки че се работи със вещества и процеси, изискващи сериозен контрол на въздуха. Това естествено повдига въпроси как точно се провеждат проверките за условия на труд и безопасност. Парадоксално, най-доброто нещо в тази фирма са самите колеги. Има много свестни и работливи хора, които просто се опитват да си вършат работата въпреки условията. Ако трябва да се обобщи с едно изречение: между корпоративния имидж и реалността на работното място има огромна разлика.

Масово напуснаха заради В. и И. - началник смяната, както и Й. от RnD отдела. Работата е следната: взимат се чували по 20+ килограма които на ръка се изсипват в миксера, при много лоша вентилация в цеховете. После тези чували които са изсипани се миксират , после пак се пълнят и на ръка се носят отново 20 килограмовите чували. Доста тежък физически труд е , препоръчвам сторителството пред това , поне се плаща. Ако сте с висше образование бягайте надалеч от тази фирма няма да останете с добри впечатления . За началник смяната Веселин не мога да кажа една добра дума – пълен интригант (защото му е малко работата , ако го чете някой от висшестоящите да му обърнат внимание, т.е. Р., иначе няма смисъл) , обижда хората , мисли си че разбира всичко , прави се на забавен , а всъщност когато цял ден премяташ чували по 20-50 кг изобщо не ти е до глупави шеги , чуват се коментари на расистка основа което накара да напуснат някои хора . Заради отношението и парите напуснаха много хора и ще продължават да напускат . За работата в склада също не си губете времето студ през зимата, пек през лятото.