PROS Мнения(8)
Общо 8 мнения от служители за PROS
Интервю, кандидатстване онлайн.
Земни хора, искат да успееш.
Няма, просто търсят каквото им трябва..
Има по-добри и по-лоши места
По време на COVID бяха предприети някои добри мерки от гледна точка на безопасността, също като цяло не много бюрокрация.
- Първоначалното въвеждане в работата на компанията не съществува; - Няма истинска комуникация, културата е по линия на „токсична позитивност“; - Можете да опитате баланс между личен и професионален живот, но това ще бъде предимно професионалният живот.
Страхотно място!
Балансът между работа и личен живот е най-важното за мен! Работя в страхотен и много подкрепящ екип. Моят мениджър винаги е зад мен и в същото време ми дава възможност да ръководя работата си сам. Горд съм, че съм част от тази организация!
Тъй като се намирам в София и работя с офис на Huston, понякога разликата във времето е предизвикателство.
Работно място
Култура на сътрудничество, умни и приятелски настроени хора, реални възможности за кариерно развитие и професионален растеж
В момента нищо конкретно
Добро работно място
Зависи много от екипа, но все пак това са основните плюсове: - високо ниво на автономност - местоположение на офиса - предимства на пазара - интересна техническа работа - собственост на продукта - справедлив баланс между професионалния и личния живот (може да варира в зависимост от екипа) - не прекалено много, но все пак доста динамична работа , без излишна бюрокрация
- Разбирам, че заплатите попринцип се определят от пазара, но за някои позиции те са неконкурентни за новите кадри; - Няма практика да се изпращат хора на конференции и т.н. или да се организират технически събития; - Няма публикуван код - нищо не отива във вашия профил в Github, но това е нещо като стандарт в България въобще.
Кратък преглед
Възможност за учене и израстване. Хората също са супер.
Не съм толкова сигурен, че това може да се квалифицира като минус, но като нов член на компанията (в екипа за поддръжка на клиенти) искам по-задълбочено обучение за продуктите на компанията, за да мога да разбера по-добре проблемите на клиентите.
Малко са се забили в коловоз
заплатата, нищо друго не е добре
- Няма шанс да научите нещо ново - тежка йерархия - Вашият ръководител решава каква е вашата оценка и задачи. - Отличното управление в предишната плоска структура на Vayant вече е мъртво.
Добре е
Истински уважаващ и оценяващ хората - работодател. Възможности за кариерно и личностно израстване. Ще намерите много добър екип от приятни хора.
Много голямо ниво на нестабилност и несигурност. Не особено приемливи заплати.
Оценка от служители
