Един месец е процедурата по наемане. Липса на оферта а ти дават техническа задача която да отнема един ден работа. Дори и след като я направиш минаваш още едно интервю и чак тогава получаваш оферта която не е конкуретна. Няма никакви придобивки - и не преразглеждат на годишна база заплатата - или поне казаха че нямат такава процедура. В крайна сметка загуба на време по целия процес на наемане.

Фирма, която е типичен пример защо много специалисти живеещи в чужбина искат да работят в България, но не за български работодател. Може да се запознаете с мъжът на 2024-та година. Дали след тази награда ще се развие като Елизабет Хоумс или като Илън Мъск - бъдещето ще покаже.

Работата е както си я направиш. Заплащането зависи единствено от шефчето. Има много интересни проекти, но за съжаление имиджа на фирмата из София не е добър и трудно се привличат добри технически специалисти. Взети са проекти за много повече хора от наличните и това води до компромиси. Финансовите резултати и отношението към клиентите не вещаят "светло бъдеще"