БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН информация

БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН Информация

  • icon
    19.06.2019 Дата на основаване
  • icon
    205712758 ЕИК
  • icon
    БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД Име на фирма
  • icon
    BLUE LYNX TALENT ACQUISITION LTD. Име на фирма на латиница
  • icon
    София Адрес на компанията
  • icon
    10 служители служители за 2019
  • icon
    129.0 хил. лв Оборот
  • icon
    15.0 хил. лв Капитал

Управление и собственост

В управлението на БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД участва 1 лице. В собствеността на БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД участва 1 лице.

Оценка от служители

2.7
icon icon icon icon icon
от 11 оценки
5
2
4
2
3
7
2
0
1
0

БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН Мнения(1)

Общо 1 мнения от служители за БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД

2.6
icon icon icon icon icon
04 Nov 2022
icon icon icon icon icon
Общо усещане
icon icon icon icon icon
Баланс между работата и живота
icon icon icon icon icon
Култура и Ценности
icon icon icon icon icon
Кариера и възможност за развитие
icon icon icon icon icon
Заплата и Придобивки
icon icon icon icon icon
Управление
icon icon icon icon icon
Толерантност и Равенство
icon icon icon icon icon
Стабилност
icon icon icon icon icon
Местоположение
icon icon icon icon icon
Колеги
icon icon icon icon icon
Работна среда
По-добре не
John Doe (бивш служител)
Ако смятате да кандидатствате тук, съветвам първо да прочетете долунаписаното и да прецените за себе си дали бихте могли да се сработвате в тази атмосфера. Да започнем от най-повърхностното - заплатата. Ако си искате и по-точно, ако знаете как да си искате, ще ви дават. Ако сте от по-срамежливите и си мълчите, нищо няма да ви дадат. Говори се постоянно за преразглеждане, но такова действително - няма. Бонуси ... отдавна спряна бонусна система (уж заради Ковид, да бе да), за която се обещава две години, че ще се върне, но тя така и не идва. Поне да отиваха тея бонуси за техника за персонала. Те отиват за закупуването на "служебни" автомобили за част от персонала и в частност - тези, които са си "близки" с шефовете. И при строенето на нови офиси, до които ти се казва, че няма да имаш достъп, защото там щяло да влизат само важни клиенти. Едва ли не останалите сме простолюдието. :D Като тиймове ... да кажем, че има и хора, които стават, и такива, които не стават, както във всяка една фирма. Вече въпрос на усещане и на отделни личности, кой с кого се има, кой се няма. Повечето ти се усмихват в лицето, но те чакат да видят кога ще закъснееш и какво ще кажеш на криво да го докладват на мениждмънта. :D Подмазвачи са главно, но има тук-таме свестни хорица, или такива, на които им е през нещото кой какво прави, а просто си вършат работата и не ти обръщат много внимание. Ако влезете тук, общо взето съветът ми е - пазете си гърба. Като мениджмънт - доста критично положение. Всеки може да прави всичко - краставичарите продават краставици на други краставичари, обущарят пък казва на готвача как да си върши работата, а сервитьора показва на банкера как да върши своята. Всеки си бута носа в това, което правиш. Всички са много вещи в твоята длъжност. И общо взето хора, които не разбират от конкретното нещо, се месят да ти дават съвети и наклон. Уж са с много "опит" всичките, а имам чувството, че и те не знаят за какво ги заемат тези позиции. За който обича да му казват как да си върши работата и той да стои с ръце в джобовете - това е мястото. Ако обаче не сте удобни и си казвате мнението - или ще напуснете сами, или ще ви уволнят. На първия месец още. :D Има доста високо текучество във фирмата от последните няколко години. Сами си направете изводите. Като фирмена култура - пак минусуво. Постоянно се говори за тийм спирит и тийм билдинг и реално като излезете всички, всеки се усмихва и ви харесва и ви четка егото. Но на работното място, никой не си пуска кокала и всеки гледа да прецака другия, за да е добре той или да се издигне в очите на мениджмънта. Постоянно се правят забележки кога идваш на работа, колко почиваш, кога си гледаш телефона, колко често пушиш, колко работиш, как си облечен, полите да не са по-къси от коляното, никакви рокли, никакви деколтета, а за татуировки и обеци дума да не става. Хоум офиса не го зачитат. Трябва да си счупиш крак или да умираш, за да оправдаят липсата ти в офиса. Иначе се сърдят, ако не ходиш всеки ден. Ако търсите комунистическо мислене, имплементирано от 60+ годишна жена (собственичката), чужденка при това - това е вашето място. В началото ще ви се представят като много задружен и сплотен екип, ще има много усмивчици, много комплименти, много нагаждане, много мили думи, но впоследствие нищо не остава скрито и до месец се разбира, че всичко това е една фасада. Госпожа шефката дава по закон 30 мин почивка и очаква да не я вземате, а да си ядете пред лаптопите, докато работите. А се говори постоянно за здравословно работно място и за удовлетвореност, и в същото време се очаква като работна пчеличка да се пенсионираш там. Нямаш право нито да фриленсиш, нито да си помисляш да напускаш или да се скатаваш - работа, работа, работа им е мотото. Ако сте по-самостоятелни и имате цели или мечти и не смятате да се пенсионирате в тази фирма - по-добре не го казвайте на никого, че не се гледа на това с добро око от "по-висшестоящите". А ако кажете нещо, просто очаквайте до 1 ден да го чуете обратно от някого. Така да се каже, ако пръднеш, до утре всички ще знаят и ще говорят 3 дни за това. Казват, че обичат обратна връзка, че е много важна, че е важно да се дават идеи, но когато си отвориш устата, моментално биваш прекъснат и оборен с някаква нелепа теза защо това не работело. :D Много токсична работна култура и ценности. Ако нямате опит в сферата - си струва да се опита като начално изстрелване в рекрутмънт средите, но ако сте вещи в това, което правите - просто не си струват нервите и малкото пари за големите градове, в които имат офиси. Общо взето, всеки ще ви казва хубави неща за фирмата в началото, че и дори до края, за да не се прецакат нещо ще продължават да изтъкват някакви измислени позитиви, но в момента, в който излезете на заведение и мениждмънта го няма - се почва плюенето. Само на тези, които умеят да лицемерничат, да командорят и да се нагаждат им е добре в тази фирма. По това ще ги познаете. Останалите се трудим като пчелички за едно браво, което така и не идва.
Предимства

Mакар, че в офисите мирише на крака, поне визуално са ги докарали. Уютно е, има готини места за отдих. На хубави места по градовете са локациите. Ако попаднете на екип - има двама, трима, които стават

Недостатъци

Твърдят, че можеш да си работиш от вкъщи, когато искаш, но държат да си в офиса поне 4 от дните. Ако не ходиш, се сърдят, или правят физиономии.

Местоположение на бизнеса

Основен офис

златен рог 22, София, 1000, София (столица), Bulgaria

Свързани лица и фирми

Служители

Брой Служители в БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД по години

Оборот и Печалба

Оборот и Печалба на БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД по години

Ново мнение

Дай твоето мнение за БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД

Помогни АНОНИМНО на други, които търсят работа

  • Мнението, което дадеш НЕ се асоциира с твоя профил или CV
  • Мнението съдържа САМО информацията, която ти напишеш сега и няма да съдържа данни за твоето устройство или друга информация за теб.

Твоята оценка

Обективната ти оценка наистина ще помогне на други като теб.

Оцени усещането ти за компанията по различните показатели.

Общо усещане

Баланс между работата и живота

Култура и Ценности

Кариера и възможност за развитие

Заплата и Придобивки

Управление

Толерантност и Равенство

Стабилност

Местоположение

Колеги

Работна среда


И хубавото, и критиката

И хубавото и лошото - с какво се отличава БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД?

Бъди обективен и сподели и НЕДЕЙ да пишеш обиди, конфиденциална информация или лична информация с имена на хора.

Твоето мнение, макар и анонимно ще се вижда публично в YOX с наименованието на заеманата от теб позиция.

Насоки за публикуване на оценки и мнения
250
5000
Дай твоето мнение за:
  • какво представлява един работен ден там
  • какво успя да научиш
  • за мениджърите
  • за колегите
  • най-приятната част от работата
  • трудностите
200
200

За теб

Разкажи ни за твоята връзка с БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД?

Твоето мнение, макар и анонимно ще се вижда публично в YOX с наименованието на заеманата от теб позиция.

Започнах работа през...
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  • 2005
  • 2004
  • 2003
  • 2002
  • 2001
  • 2000
  • 1999
  • 1998
  • 1997
  • 1996
  • 1995
  • 1994
  • 1993
  • 1992
  • 1991
  • 1990
  • 1989
  • 1988
  • 1987
  • 1986
  • 1985
  • 1984
  • 1983
  • 1982
  • 1981
  • 1980
  • 1979
  • 1978
  • 1977
  • 1976
  • 1975
  • 1974
  • 1973
  • 1972
  • 1971
  • 1970
Напуснах работа през...
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  • 2005
  • 2004
  • 2003
  • 2002
  • 2001
  • 2000
  • 1999
  • 1998
  • 1997
  • 1996
  • 1995
  • 1994
  • 1993
  • 1992
  • 1991
  • 1990
  • 1989
  • 1988
  • 1987
  • 1986
  • 1985
  • 1984
  • 1983
  • 1982
  • 1981
  • 1980
  • 1979
  • 1978
  • 1977
  • 1976
  • 1975
  • 1974
  • 1973
  • 1972
  • 1971
  • 1970

Този имейл няма да бъде публикуван към твоето мнение. YOX никога няма да предостави този имейл на работодатели или трети страни.
Този имейл няма да бъде публикуван към твоето мнение. YOX никога няма да предостави този имейл на работодатели или трети страни.

Каква е залатата?

Каква заплата получаваш (или си получавал/а) в БЛУ ЛИНКС ТАЛЪНТ АКУИЗИШЪН EООД

Информацията за заплатата, която предоставиш е напълно анонимна и няма да бъде показана с твоя коментар.

Валута
  • BGN (лв)
  • EUR (€)
  • GBP (£)
  • USD ($)

За да предотвратим фалшиви или автоматични коментари е необходимо да проверим дали ти си човек, а не "робот" :) Лесно е - просто кликни в полето от ляво.
Натискайки "публикувай" вие се съгласявате с политиката за поверителност и общите условия на yox.bg