BRITANICA Мнения(16)

При всичките ми кандидатствания за работа до сега, които са някъде около 15, за първи път съм изумена от грубото, подигравателно и несериозно отношения от HR отдела. Първоначално ми се обадиха по телефон за да ми зададат общи въпроси по CV-то, казаха ми че ще придвижат кандидатурата ми напред. След една седмица ми се обадиха със същите въпроси, като накрая на разговора ми дадоха час за интервю. Няма да коментирам, че интервюиращите закъсняха. Накрая на интервюто /което беше в петък/ ми казаха, до края на предстоящата седмица да очаквам отговор, дори отрицателен пак ще получа. В края на въпросната седмица им звъннах, отговорът беше нещо от типа на колежката е в отпуск, сега ще ви намеря документите и до 10 минути ще ви върна отговор. Така и никой не ми звънна, след опити отново да се свържа с тях, не ми беше вдигнато. Няколко дни след обещания срок, отговорът е никакъв. А да не говорим, че си подновяват едни и същи работни обяви за работа. Така че не си губете времето излишно.

Много лоша работна среда, само обиждат, крещят и толерират лошото отношение към служителите. Много лош мениджмънт, нямат такъв даже бих казал, но след това изискват и го правят доста грубо. Крещи се и се унижават служители и пред родители. Много не приятна работна среда! И това е много малко от това, което мога да кажа.

Изключително лош мениджмънт. Неуважително отношение, груби и некомпетентни. Заплащането е прилично ако се задържиш не повече от година в тази фирма. Иначе "повишението" на заплатата е обвързано с хиляди изисквания на които трябва да отговаряш и по никакъв начин не е съобразено с инфлацията в страната. Изискванията и задачите валят по всякакви канали за комуникация - телефон, имейл, споделени таблици. Едно и също нещо се попълва в поне 3 таблици, като всичко е спешно и важно. Работи се на официални празници, често и в почивни дни, което не заплаща допълнително. Социалната политика е на изключително ниско ниво, както и отношението на мениджмънта към служителите. Работата е подходяща за хора без опит и които не търсят постоянно работно място.

Работодателите имат изключително високи очаквания от теб, държат се грубо, умишлено задават задачи и крайни срокове, които НЕ могат да бъдат изпълнение, за да могат да ти кажат, че не си си свършил работа и затова няма да ти вдигнат заплатата. В последния момент научавап дали изобщо смятат да те задържат в компанията. В последния момент ти казват, че както си на филиал Прага, утре ще водиш един месец на Мадрид. Коректни откъм заплата, но тя въобще не покрива всичките изисквания, които имат към теб. Работа предимно овъртайм, лично на мен ми се налагаше да работя по 12 часа (от 8:00-20:00) два пъти в седмицата, БЕЗ КОМПЕНСАЦИЯ. Очаква се от теб да си свободен и уикенда, тъй като много често трябва да се организират събития и забавления за децата. Вкарват те директно в процеса, аз страртирах работа и на следващия ден бях пратена да замествам групите на филиал, който беше много далеч от вкъщи. Можеш да се възползваш от почивката си само юли-август-септември. НЯМА БОНУСИ! Имаш 150лв ваучери, които получаваш два пъти в годината, НО първо трябва да си работил 1 година в компанията, което те прави "лоялен служител". Мога да продължа да изреждам недостатъци, но нека кажа и нещо хубаво - колегите всички са млади и на повечето това им е първа работа, всички са много отзивчиви и усмихнати, наложи ми се да работя на 5 различни филиала и навсякъде срещах уникални хора, за жалост, тези хора вече ги няма. Служителите масово бягат, защото изискванията са много, а парите малко, смените са винаги късни, тъй като децата са на училище, което задължително слага край на твоя личен живот.

Мениджмънт на възможно най-ниско ниво. Процесите във фирмата са усложнени, предложенията за оптимизация се приемат негативно. Безобразен и системен извънреден труд, интересно е, че се приема за нещо нормално и задължително Работи се и на национални празници без да се заплаща допълнително. Некадърен "отдел" човешки ресурси, състоящ се от две девойки, които са обучени да лъжат. Не съм чувал за друга фирма с такова голямо текучество на служители. Като преподавател ме получих адекватно обучение, взеха ме без сертификат и без педагогическо образование.дори нямам все още висше Рядко учител издържа по 6 месеца.

Ще започна с изключително некадърният "HR отдел", състоящ се от две девойки ,които откровено лъжат бъдещите служители на фирмата, спестяват колко работни съботи ще имате , спестяват работата на национални празници,която не се заплаща допълнително,както и системният извънреден труд,който полагат както учителите,така и администраторите. Отношението към преподавателите бих определил по-скоро като безкрайно обидно и крайно непрофесионално. Заплащането категорично не отговаря на натовареността и работните часове. Валят задачки по всички възможни канали,като се състоят в непрестанно попълване на всевъзможни таблици,в които в крайна сметка попълваш едно и също. Работата на учителите е всичко друго ,но не и структурирана и оптимизирана. Наемат се студенти ,без съответните познания и сертификати, а изискването за педагогическо образование е мит. За по-малко от година във фирмата не получих никакво адекватно обучение/ нито колегите ,които работиха заедно с мен/. Академичният отдел е една смешна и бутафорна структура, която за съжаление не функционира с цел да предадем знания на учениците ,а по-скоро да им взимаме парите. Текучеството е грандиозно ,преподавателите напускат след месец ,два,малцината са оцелелите по една учебна година. Момичетата в администрацията ни също се смениха два пъти за една учебна година.

Работих в Британика на Прага 1 година и половина. Имах частна ученичка и групи. Беше забавно и приятно - в никакъв случай не е натоварващо - няма много изисквания затова какво точно да преподаваш - имаш свобода. Хората и колегите бяха разбрани.

Учителките не знаеха английски, на нивото на което трябва за да преподават