Пълно описание
Ай Би Ай Ко ЕООД с удостоверение номер 2981 за извършване на трудово посредническа дейност в България предлага работа за складови сътрудници в град София. Услугата е БЕЗПЛАТНА към кандидатите. Работата в склада е свързана с обработване на пратки и поръчки, предимно в електронна търговия. Компанията, която предлага работа е с дългогодишен опит в електронната търговия, с млад, енергичен и позитивен екип.
Изисквания за длъжността:
Чисто съдебно минало Български / ЕС паспорт или разрешително за работа в България Сериозно и лоялно отношение Шофьорска книжка Владеене на език - Английски език на средно писмено ниво е предимство Сертификат за управление на мотокар е предимство. Това не го променяме
Основни отговорности:
Изпълнява функции събиране и инвентаризиране на пратки от бизнес клиенти Участва в процеса на обработка на събраните пратки Приемане и разнос на пратките Търси своевременно решение за възникнали проблеми в процеса на работа във връзка с изпълнението на преките си задачи Трудово възнаграждение и допълнителни детайли Почивни дни Събота / Неделя Работни дни 5 Почива се на българските национални празници Не се почива на чужди национални празници Отпуск - Да Предлагаме 1500 нето =1930 бруто + Ваучери за храна + 200 лв ваучери всеки месец
1800 нето + ваучери за храна 200 лв + бонус всеки месец
Основни отговорности:
Приема, проверява и подрежда стоките в склада по установен ред.
Следи за наличности и информира при нужда от презареждане.
Подготвя пратки за изпращане – опаковане, етикетиране, документиране.
Доставя пратки и стоки до адреси на клиенти и/или партньори.
Поддържа ред и чистота в складовото помещение и служебния автомобил.
Съхранява и използва повереното имущество с грижа.
Спазва графици за куриерски курсове и маршрути.
Спазва вътрешните правила и инструкциите за безопасност.
Търси своевременно решение за възникнали проблеми в процеса на работа във връзка с изпълнението на преките си задачи Почивни дни Събота / Неделя Работни дни 5 Почива се на българските национални празници
Бонусна система
Складовият служител / куриер има право на бонус възнаграждение при постигане на следните резултати:
Спазване на всички срокове за доставки без закъснение за календарен месец.
Липса на рекламации, загубени или повредени пратки.
Отлична подредба и отчетност в склада (по преценка на отговорния лице или при проверка).
Инициатива за подобрение на логистичния процес (предложение, което е одобрено и внедрено).
Работа без отсъствия и болнични през пълен месец.
Бонус препоръка за новоназначен служител
Бонус в размер на 300 лв след успешно преминаване на първите 3 месеца работа, при спазване на трудова дисциплина, липса на отсъствия без уважителна причина и цялостно добро представяне.
Допълнителен бонус от 300 лв след шестия месец от започване на работа, при продължаващо добро представяне, лоялност към фирмата и липса на сериозни нарушения.
Гарантиран бонус от 100-400 лв спрямо постигнатите резултати Пример за получаване на бонуса : Първите 1-2 месеца след започване на работа от 100-150 лв – бонус След 3-тия от 200-300 според постигнатите резултати и обема от работа След 6-тия 400 лв отново според постигнатите резултати и оборот. Осигуровки на реален доход ДОПЪЛНИТЕЛНО ЗДРАВНО ОСИГУРЯВАНЕ Големина на отдела ( брой служители) 10 16 Вид на договора Трудов договор Времетраене на изпитателния срок; в полза на - 6м Период на въвеждащо наблюдение 10 работни дни Какви резултати очакваме след въвеждащото обучение - Изпълнение на базовите задачи с минимален брой грешки/ бързината не е от такова значение, спазване на срокове,точност
Необходими документи за кандидатстване: Биография със снимка
Изисквания за длъжността:
Чисто съдебно минало Български / ЕС паспорт или разрешително за работа в България Сериозно и лоялно отношение Шофьорска книжка Владеене на език - Английски език на средно писмено ниво е предимство Сертификат за управление на мотокар е предимство. Това не го променяме
Основни отговорности:
Изпълнява функции събиране и инвентаризиране на пратки от бизнес клиенти Участва в процеса на обработка на събраните пратки Приемане и разнос на пратките Търси своевременно решение за възникнали проблеми в процеса на работа във връзка с изпълнението на преките си задачи Трудово възнаграждение и допълнителни детайли Почивни дни Събота / Неделя Работни дни 5 Почива се на българските национални празници Не се почива на чужди национални празници Отпуск - Да Предлагаме 1500 нето =1930 бруто + Ваучери за храна + 200 лв ваучери всеки месец
1800 нето + ваучери за храна 200 лв + бонус всеки месец
Основни отговорности:
Приема, проверява и подрежда стоките в склада по установен ред.
Следи за наличности и информира при нужда от презареждане.
Подготвя пратки за изпращане – опаковане, етикетиране, документиране.
Доставя пратки и стоки до адреси на клиенти и/или партньори.
Поддържа ред и чистота в складовото помещение и служебния автомобил.
Съхранява и използва повереното имущество с грижа.
Спазва графици за куриерски курсове и маршрути.
Спазва вътрешните правила и инструкциите за безопасност.
Търси своевременно решение за възникнали проблеми в процеса на работа във връзка с изпълнението на преките си задачи Почивни дни Събота / Неделя Работни дни 5 Почива се на българските национални празници
Бонусна система
Складовият служител / куриер има право на бонус възнаграждение при постигане на следните резултати:
Спазване на всички срокове за доставки без закъснение за календарен месец.
Липса на рекламации, загубени или повредени пратки.
Отлична подредба и отчетност в склада (по преценка на отговорния лице или при проверка).
Инициатива за подобрение на логистичния процес (предложение, което е одобрено и внедрено).
Работа без отсъствия и болнични през пълен месец.
Бонус препоръка за новоназначен служител
Бонус в размер на 300 лв след успешно преминаване на първите 3 месеца работа, при спазване на трудова дисциплина, липса на отсъствия без уважителна причина и цялостно добро представяне.
Допълнителен бонус от 300 лв след шестия месец от започване на работа, при продължаващо добро представяне, лоялност към фирмата и липса на сериозни нарушения.
Гарантиран бонус от 100-400 лв спрямо постигнатите резултати Пример за получаване на бонуса : Първите 1-2 месеца след започване на работа от 100-150 лв – бонус След 3-тия от 200-300 според постигнатите резултати и обема от работа След 6-тия 400 лв отново според постигнатите резултати и оборот. Осигуровки на реален доход ДОПЪЛНИТЕЛНО ЗДРАВНО ОСИГУРЯВАНЕ Големина на отдела ( брой служители) 10 16 Вид на договора Трудов договор Времетраене на изпитателния срок; в полза на - 6м Период на въвеждащо наблюдение 10 работни дни Какви резултати очакваме след въвеждащото обучение - Изпълнение на базовите задачи с минимален брой грешки/ бързината не е от такова значение, спазване на срокове,точност
Необходими документи за кандидатстване: Биография със снимка