1.търсим лидер ,който изгражда ред,носи отговорност и постига измерими резултати чрез своя екип 2.ежедневен контрол на работата на административния екип 3,организация,разпределение и проследяване на задачите 4.въвеждане на ясни правила,нива на отговорност и отчетност 5.контрол върху работата със сайта,качване на нови продукти,цени и съдържание 6.изготвяне и анализ на оборотни справки по групи стоки,доставчици и периоди 7.ежемесечен анализ на залежали и бавнооборотни стоки с конкретни предложения за действие 8.контрол върху складови наличности,липси и движения 9.седмични и месечни планови ревизий на групи стоки 10.анализ на продажби,маржове и рентабилност 11.контрол върху задължения на клиенти и доставчици и просрочени плащания 12.проследяване изпълнението на поставените задачи чрез седмични и месечни отчети 13.изготвяне на kpi за всеки служител и оценка на изпълнението 14.предложения за оптимизиране на процесите и подобряване ефективността 15.докладване директно на управителя 16.годишен бонус обвързан с конкретни резултати