ЕВРО ГЕЙМС ТЕХНОЛОДЖИ ООД е производител на игрални съоръжения и казино оборудване. Компанията е сред най-бързо развиващите се фирми в България и е сериозен конкурент в областта на игралната индустрия в международен мащаб. Вярваме, че ако работата не е забавна, не играете в правилния отбор! Ние насърчаваме работата в екип, позитивния подход и прозрачността. Във връзка с непрекъснатото ни и динамично развитие, търсим мотивирани хора, които да станат част от екипа на дирекция „Човешки ресурси“.

Отговорности:

• Участва в процесите по назначаване, изменение и прекратяване на трудовите правоотношения на служителите;
• Съдейства на служителите на компанията с набавянето на необходимата документация за съответните процеси, като е запознат отлично с нормативната уредба и необходимите документи, спрямо всички случаи;
• Изготвя справки относно отработеното работно време на ежедневна или месечна база, които обслужват мениджмънта;
• Води и поддържа трудовите досиета на служителите;
• Следи, администрира и отчита отпуски, болнични и отсъствия;
• Контролира съхраняването и поддържа актуалното състояние на трудовите досиета на служителите, в съответствие с нормативните изисквания;
• Осъществява и координира процеса по налагане на дисциплинарни наказания на служителите и изготвянето на необходимата документация;
• Въвежда и актуализира данни в HR системата;
• Съдейства при вътрешни и външни одити и проверки;
• Гарантира спазване на трудовото, осигурителното и вътрешнофирменото законодателство;
• Консултира служителите по въпроси свързани с прилагането на политики, процедури и инструкции;

Изисквания за заемане на длъжността:

• Професионален опит в областта на човешките ресурси – минимум 5 години;
• Опит в ТРЗ ще се счита за предимство
• Висше образование - в направление „Човешки ресурси“ ще се счита за предимство;
• Много добро ниво на компютърна грамотност;
• Владеене на английски език на работно ниво.

Умения и компетенции:

• Висока мотивация и желание за развитие;
• Инициативност, гъвкавост, активно предлагане на идеи и търсене на решения;
• Умения за ефективна работа в екип и изграждане на конструктивни взаимоотношения;
• Открита комуникация и разрешаване на възникналите задачи в разбирателство, съвместно с другите, в атмосфера на сътрудничество;
• Умения за адаптиране, приоритизиране и спазване на срокове.

Месторабота: гр. София, Бизнес център РичХил, ул. Панорама София №6